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掲載日/2026.06.18 求人受付No.195900

掲載終了まであと 21日(10月31日まで)
長期(2カ月以上)
残業20時間未満
残業20時間以上
土日祝休み
朝9時以降スタート
駅から徒歩圏内
車通勤OK
交通費支給
大手企業
第二新卒応援
\あなたのご経験をぜひ活かしませんか?/
プレイングマネージャーとして、自ら現場を統括しながら、生産計画に基づいた工程管理や人員配置の最適化、
不具合の再発防止策の立案など、製造ラインの仕組み化と班長・派遣社員のリードを主導していただきます。
(雇入れ直後)
<具体的なお仕事内容>
1. 工程管理・リソースの最適化
- 生産計画に基づく納期遵守管理、工程負荷調整、および派遣社員・設備リソースの最適配置
- 蓄電池組立工程における安全性・品質・効率向上に関する取り組みの主導
- 提携工場の品質・生産性向上のための実務支援(現地での工程確認や改善アドバイス等)
- 本社工場で立ち上げ予定の新製品における現場主導および製造工程の構築・整備
2. 不具合対応・再発防止の主導
- 現場で発生した不具合・トラブルの根本原因究明と、再発防止策(恒久対策)の立案・実行
3. 改善活動の推進とドキュメント標準化
- 製造原価の低減活動(コスト改善)の現場推進
- 生産手順書・標準作業書の改定・体系化、および設備導入検討資料の作成
4. チームマネジメント・育成
- チームメンバーや派遣社員の業務フォロー、技術指導、タスク管理
- 他部門(品質管理・開発・調達など)との生産性向上に向けた各種調整・折衝
(変更の範囲)会社の定める業務
▼雇用先企業名
株式会社パワーエックス
日本のエネルギー自給率は、15.3%(OECD中37位)。
私たちは「永遠にエネルギーに困らない地球」の実現を目指し、
その切り札となる「蓄電型発電所」を製作しています。
本ポジションは、この挑戦の核となる「国産蓄電システム」の安定生産を、
「部品調達」の側面から支える、極めて重要な役割を担います。
勤務地は、岡山県玉野市の本社工場PowerBase。
| 多い年齢層 |
低い
高い
|
|---|---|
| 男女の割合 |
男性
女性
|
| 仕事の仕方 |
ひとりで
みんなで
|
| 職場の様子 |
しずか
にぎやか
|
| 給与 |
<予定年収> 650万円~800万円 ※経験・前職給を考慮し決定(スキル次第で上限以上の提示も可) - 資格手当 |
|---|---|
| (時給以外) 月平均所定労働時間 |
160時間 |
| 職種 | 製造ラインの生産管理/チームリーダー(係長)/正社員 |
| 雇用形態 | 職業紹介(転職支援) 直接雇用後の雇用形態 正社員 |
| 勤務地 | 雇入れ直後:岡山県玉野市田井6丁目9-1 変更の範囲:会社の定める就業場所 |
| 交通 | 備前田井駅出口から徒歩約20分、車で5分 通勤手段:車・バイク・自転車 駐車場:無料駐車場あり マイカー通勤可(無料駐車場有/車・バイク) ■在宅勤務(緊急時・申請制) - 怪我やご家族の感染症等、出社困難な場合に利用可能なセーフティネットとして完備しています。(原則は工場出社) |
| 勤務時間 | ■フレックスタイム制(標準8h) - コアタイム 8:30~15:00 - フレキシブル 7:00~8:30/15:00~20:00 - 事業拡大に伴い、将来的にシフト勤務(早番・遅番)をお願いする可能性があります。 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 所定時間外 | 有 |
| 休日休暇 | 年間休日125日(2025年度実績) - 完全週休2日制(土日祝)、夏季、年末年始、慶弔休暇 - 有給休暇(初年度12日): 入社日に5日付与+半年後に7日付与 |
| 就業期間 | 雇用形態:正社員 試用期間:3ヶ月 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 試用期間中の条件:同条件 |
| 更新の可能性 | 無(労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況、就業先の経営状況により判断する) |
| 更新上限の有無 | 無 |
| 資格・経験 | 【必須】 ■以下の実務において、5年以上の経験を有すること - 生産計画に基づいた人員配置(派遣社員等のコントロール)や工程負荷調整の実務経験 - 不具合の要因解析(なぜなぜ分析等)、および現場の改善(レイアウト変更や工程改善)を主導した経験 - 他部署(品質管理や開発など)と円滑に連携し、生産現場の課題を解決した経験 【歓迎スキル】 - 電池業界(特に産業用)における生産・製造の実務経験 - リーン生産方式、トヨタ生産方式の知識・経験(生産性向上に直結します) - 低圧・高圧電気取扱業務の経験 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) EV充電設備利用「無料」 従業員持株会制度(少額から自社株を購入でき、奨励金も支給されます) 原則屋内禁煙 |
| その他 | 本求人は、職業紹介(正社員)の求人です。 <選考フロー> 書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 二次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定 ※状況により、適性検査を実施する場合がございます。 <グロップがサポート> 経験や実績のあるキャリアコンサルタントやキャリアコーディネータ―がしっかりサポート! 履歴書や職務経歴書、また面接対策のサポートもしっかりします! また、将来に対する不安がある方、なにが自分に向いているかわからないなど 相談でも構いません! 地元の求職者以外にもUIターンを考えている方なども多数相談実績あり◎ お気軽にご相談下さい♪ |
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