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掲載日/2025.03.06 171578求人受付No./2

【香川】安定の厨房機器メーカーに直接雇用!厨房機器の営業/年間休日125日/土日祝休み◎

掲載終了まであと 19日(4月30日まで)

POINTPOINT 長期(2カ月以上) 土日祝休み 朝9時以降スタート 駅から徒歩圏内 交通費支給 大手企業 第二新卒応援

【香川】安定の厨房機器メーカーに直接雇用!厨房機器の営業/年間休日125日/土日祝休み◎

お仕事内容

マクドナルドから学校給食まで。日本の「食のインフラ」をデザインする提案営業

(雇入れ直後)
すでにお取引のあるお客様を定期的に訪問し、厨房(キッチン)のお困りごとを解決する仕事です。
具体的には、、、

・ヒアリング: 「そろそろ冷蔵庫の冷えが悪い」「新メニューのために新しいオーブンを入れたい」といったニーズを伺います。

・ご提案: 当社の豊富な製品(加熱・冷却・炊飯・洗浄機器など)の中から、最適な一台をご提案します。

・アフターフォロー: 機械だけでなく、お箸やスプーン、洗剤などの消耗品の補充など、細かいサポートを通じて信頼関係を築きます。

(変更の範囲)会社の定める業務

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【この求人の魅力】
学校給食分野ではシェア80%を誇るため、お客様からの信頼が非常に厚く、未経験からでも提案がしやすい環境です。

【入社後の流れ】
上司や先輩からのOJTに加え、新入社員研修や営業社員研修等の充実した社内研修体制を準備しているので、安心して業務に取り組めます。


<就労先・就労形態>
■雇用主
株式会社中西製作所
■事業概要
学校、病院、事業所、ファーストフードショップ、レストラン、ベーカリー等における業務用厨房機器の製造・販売
■雇用形態
正社員
■企業について
「中西製作所」は終戦の翌年となる1946年に創業し、学校給食用アルミ食器の販売会社としてスタートしました。
その後、洗浄システムや炊飯システムといった大量調理に適した大型システム機器を製造する
業務用厨房機器の総合メーカーとして成長し、高い評価を得ています。
現在では学校給食を中心に、病院給食・事業所給食・外食産業・中食産業へと販売マーケットを拡大しています。
日本マクドナルド様では、西日本の全店舗を担当!学校給食事業において業界トップクラスのシェアを誇っており、
新規のみならず、老朽化した給食センターの建て替えや新センターの建設等、今後も安定した需要が見込まれます。
■平均勤続年数は約13年と、定着率の高さも特長の一つ!
永年勤続表彰として
・10年で10万円の旅行券
・20年でハワイ旅行ペア
・30年でアメリカ西海岸旅行ペア
をそれぞれ贈呈しており、毎年十数名が表彰されています。
出産・育児休暇も整っており、ライフスタイルが変わっても多くの女性社員が仕事を続けています。

~まずはお気軽にご応募ください!あなたの希望やご経験にあったお仕事をご紹介させていただきます♪~

◎グロップ関西・中部拠点◎
梅田・泉佐野・京都・綾部・滋賀・長浜・神戸・姫路・名古屋・三重・岐阜・静岡
グロップではじめよう新しい毎日を♪
営業・製造・事務・接客などの人材派遣・人材紹介を行う会社です。

職場環境

多い年齢層
低い 高い
男女の割合
男性 女性
仕事の仕方
ひとりで みんなで
職場の様子
しずか にぎやか

募集要項

給与 <予定年収>
400万円~700万円

<賃金内訳>
月額(基本給):212,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収は残業30時間分を含みます。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※4ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
(時給以外)
月平均所定労働時間
150時間
職種 総合厨房機器/営業
雇用形態 職業紹介(転職支援)
直接雇用後の雇用形態 正社員
勤務地 株式会社中西製作所 高松営業所
雇入れ直後:香川県高松市林町2501-1
変更の範囲:会社が定める就業場所
交通 ことでんバス「大池」より徒歩2分
通勤手段:公共交通機関
勤務時間 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間 45分
所定時間外 有(月平均20時間)
休日休暇 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔などの特別休暇ほか、年次有給休暇(初年度1~10日、取得奨励日5日程度あり)、半日有給休暇制度あり
就業期間 長期
<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
試用期間 試用期間:あり
試用期間中の条件:同条件
更新の可能性 有(労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況、就業先の経営状況により判断する)
更新上限の有無 回数・通算契約期間を一律に制限する規定はありません
資格・経験 ▼必須条件
法人営業経験
福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給 ※上限10万円/月
家族手当:補足事項なし
住宅手当:15,000円 ※社内規定に基づく
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
屋内原則禁煙(喫煙室あり)※就業先により異なる

<教育制度・資格補助補足>
新卒社員研修、中途&新卒社員基礎研修、営業研修(営業・サービスエンジニア・レイアウト設計担当者が対象)、営業事務担当者研修、管理・監督職研修など

<その他補足>
■財形貯蓄
■永年勤続表彰制度
■企業年金制度
■従業員持株会
■育児・介護休業制度
■定年再雇用制度
その他 【転勤の可能性】有
◆選考フロー
書類選考⇒WEB面談⇒1次面接(WEB/対面相談可能)⇒適性検査⇒2次面接(対面)⇒内定

◆グロップにて履歴書・職務経歴書の添削&面接対策サポートあり!

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その他にも多数求人取り扱っておりますのであなたのご希望をお聞かせください!
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