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掲載日/2024.12.11 168038求人受付No./2

【大阪・藤井寺】輸入機のメンテナンス/英語スキルが活かせる/駅から徒歩圏内☆2025年で創業100周年を迎える老舗企業!

掲載終了まであと 18日(1月31日まで)

POINTPOINT 長期(2カ月以上) 残業20時間未満 土日祝休み 駅から徒歩圏内 交通費支給 第二新卒応援

【大阪・藤井寺】輸入機のメンテナンス/英語スキルが活かせる/駅から徒歩圏内☆2025年で創業100周年を迎える老舗企業!

お仕事内容

\\ 経験者歓迎!英語スキルを活かせるメンテナンスのお仕事 //
    
(雇入れ直後)
今回募集するエンジニアリングチームはなんつねの重要な事業軸の一つで、
特に今回は海外メーカーの機械整備をメインで担当していただきます。

【★入社後に任せる業務】
・海外輸入機の納品設置業務
・海外輸入機のメンテナンス業務
・海外仕入先との技術的なディスカッションや調整業務

【★将来的に任せたい業務】
・輸入機開発(顧客のニーズに合わせて、海外メーカーの機器の調査)
・機械の不具合原因追求の為、電気工事士同等の知識・経験の習得

【★入社者に期待すること・ミッション】
・海外メーカーと密なコミュニケーションを取りながら、輸入機のトラブルを迅速に対応する。
・新規の輸入開発機の為、安定的なメンテナンスではなく、当社が未経験のトラブルが発生する可能性がある為、
 チャレンジ精神旺盛な方歓迎!

これまで積み上げてきたノウハウに加えて、あなたの経験を活かしながら、
より良いなんつねブランドを世の中に広めていきましょう。

(変更の範囲)会社の定める業務


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【この求人の魅力】
◆ミートスライサーでシェア・実績トップ!なんつねブランドは、常に一定の製品ニーズがあります。
◆日々の積み重ねが反映される“頑張りがい”のある評価制度有!
 結果だけでなく、結果に向けてどう行動したかという過程も評価します。
◆20~50代の幅広い年代が活躍中!経験が活かせるお仕事です♪

【職場環境】
部署の人数:10名
■組織構成:10名(管理職2名/国内エンジニアリング担当4名/海外営業担当4名)

<就労先・就労形態>
■雇用主
株式会社なんつね
■事業概要
・ミートスライサー・ハムスライサー・ミンチ・惣菜機器など食肉機械の製造および販売
・輸入食肉機械器具の販売
・食肉加工工場・店舗などの設計施工
・ハム・ソーセージ並びに関連食材、調味料、香辛料の製造販売
・外食、中食商品製造コンサルタント
■雇用形態
正社員
■企業について
1925年に創業し、1929年に国内初の食肉裁断機【ミートスライサー】を製造したパイオニア。
様々な食品加工機を製造・販売するメーカーであり、業界内においてトップのシェアを獲得している当社。
まもなく創業100年の歴史を誇る老舗企業ですが、積み重ねてきた歴史にあぐらをかくことなく、
いつの時代もチャレンジグな姿勢で未来を切り拓いてきました。
現在はスライサーを製造する「テクノロジー事業」に加え、食品工場の悩みに応える「エンジニアリング事業」、
レシピ開発や製造代行を手がける「コンサルティング事業」の3つを中核事業とし、成長し続けています。


~まずはお気軽にご応募ください!あなたの希望やご経験にあったお仕事をご紹介させていただきます♪~

◎グロップ関西・中部拠点◎
梅田・泉佐野・京都・綾部・滋賀・長浜・神戸・姫路・名古屋・三重・岐阜・静岡
グロップではじめよう新しい毎日を♪
営業・製造・事務・接客などの人材派遣・人材紹介を行う会社です。

職場環境

多い年齢層
低い 高い
男女の割合
男性 女性
仕事の仕方
ひとりで みんなで
職場の様子
しずか にぎやか

募集要項

給与 <予定年収>
350万円~500万円

<月給>
250,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給1回、賞与2回(昨年度賞与実績:3ヶ月分)
上記年収は、経験・能力を考慮します。※上記は一切残業代を含みません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
(時給以外)
月平均所定労働時間
156時間
職種 輸入機のメンテナンス
雇用形態 職業紹介(転職支援)
直接雇用後の雇用形態 正社員
勤務地 株式会社なんつね
雇入れ直後:大阪府藤井寺市大井4-17-41
変更の範囲:会社が定める就業場所
交通 近鉄南大阪線「土師ノ里駅」より徒歩11分
通勤手段:公共交通機関
勤務時間 9:00~18:00(実働7時間50分/休憩70分)
休憩時間 70分
所定時間外 有(月平均20時間以下)
休日休暇 休日:週休二日制(土日祝休み)
  ※第一土曜日は基本出勤日となっております
年間休日:116日
休暇制度:有給休暇、産休・育休、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、特別休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
就業期間 長期
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の労働条件:本採用時と同様
試用期間 試用期間:あり
試用期間中の条件:同条件
更新の可能性 有(労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況、就業先の経営状況により判断する)
更新上限の有無 回数・通算契約期間を一律に制限する規定はありません
資格・経験 【必須条件】
・英語が話せる方
・普通自動車運転免許(準中型以上 限定解除)
福利厚生 ・社会保険完備
・交通費支給
・退職金制度
・健康診断
・役職手当
・資格取得制度
・社員割引制度
・OJT
・時間外手当(1分単位支給)
・出張手当
・昇格時インセンティブ
・社員旅行(3年1回)
・保養所(宮津)あり
・表彰制度等
・通信教育手当(5,000円/月)
その他 ・社会保険完備
・交通費支給
・退職金制度
・健康診断
・役職手当
・資格取得制度
・社員割引制度
・OJT
・時間外手当(1分単位支給)
・出張手当
・昇格時インセンティブ
・社員旅行(3年1回)
・保養所(宮津)あり
・表彰制度等
・通信教育手当(5,000円/月)

◆選考フロー
書類選考⇒面接二回(WEB/対面相談可能)⇒内定

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